高级管理/行政/后勤/文秘/人力资源自我评价简历范文

简历本 发表于 2019年04月16日 23 简历技巧 自我评价

高级管理/行政/后勤/文秘/人力资源自我评价简历范文

自我评价(案例一)

乐观开朗,积极进取务实,良好的主见和耐心,能沉着冷静的处理及对待问题,良好的沟通能力,拥有团队协作精神和强烈的责任心,能够独立快速的完成上级领导安排的工作,适应能力强、热情并富有创造力,有较强的文字驾驭能力,有年三的事业单位文书经验,擅长各类公文写作。有较强的组织领导能力, 注重团队精神同时具备独立品质,能在高强度下按时完成工作, 愿意接受新的挑战、承担责任。具备较强的抗压能力,能以最快的速度适应并融入新的环境。希望从事内销业务、网络销售、销售工程师等方面的工作。希望能为一家公司长期效力,一起成长。

自我评价(案例二)

本人工作态度积极,有热情。能处理好人际关系。实事求是,能胜任自己本职工作,努力完善自己,提升自己。能够吃苦耐劳,忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力。
人生需要自己来建筑,不一样的方式就有不一样的人生。人生没有彩排,每天都是现场直播!我相信,经过自己的勤奋和努力,一定能使我在将来的工作中实现自己的人生价值。

自我评价(案例三)

我没有任何人力资源资格证,但我有7年多的人力资源工作经验,自己也是从文员做起来的,适应各种环境的工作,抗压性强,执行力高,性格外向,接收新知识能力强,天津市场各个招聘渠道精通,有个人长期合作渠道与院校,计算机软件EXCEL WOLD熟练使用, 有驾照 可出差

自我评价(案例四)

1、工作脚踏实地,从不推诿拖延,对于新的挑战勇于接受,适应能力、学习能力强。
2、善于沟通,人际交往能力强,商务会谈经验丰富。
3、可从容应对高强度工作,工作效率高,严谨细致。
4、有驾照,可以接受出差。

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